世纪333大厦

6千块左右吧，大华黑心的很，签约的时候大肆忽悠，什么各种福利啦，每年2次涨工资晋升机会啦，年终奖丰厚啦。骗的就是你们这些没有社会经验的应届生。一句话，落实在合同上的钱，才是最保险的钱。

我现在就是链家的，实习期没转正之前是无责底薪，本科5500，专科4500，实习期最长6个月，前三个月8000业绩就可以转正，如果第三个月还没转正就要增加转正业绩，反正第六个月是一万六业绩才能转正，转正后就没有底薪了，要有业绩才能有工资，转正后是A1，提点25%，工资是2000+1000的浮动绩效，这2000是向公司借的，有业绩了得还回去；那1000得靠挣的WI分或者业绩才能拿满，不用还，假如你前两个月没有业绩，拿了两个月工资，就相当于借了4000，你有了业绩最后提成下来刚好4000的话，这4000就相当于还借的4000，你继续拿着3000不到的工资，还要自己租房，自己生活，社保还不买在成都，等升到A2才买在成都，说实话人家小超市的工资都比这个高，如果不适合作销售的不适合来，没有业绩很难生存的。准备换工作。

1. 收入从高到低：龙湖、万达、万科。2. 能力要求：万达需要高情商，龙湖需要高智商不讲情商，万科在情商和智商中间吧。3. 个人：有个性，有想法、愿意付出的人，适合去龙湖，你有能力一定有发挥的机会，不需要讨好上司。 万科，比较西方的管理方式，介于中性，公司制度比较完善，对个人能力的提升不如龙湖。 万达，可以锻炼情商。简单的说，高智商会干活的去龙湖，守规则智商不低的适合去万科，会说话的适合去万达。在wx“创业之歌”，分别有龙湖和万科比较完整的文章，可以去看看。